指纹考勤：这个就是大家用的的方式，优点在于识别效果好，速度快，但是存在部分人员无法使用的状况。
指纹考勤机实现人、地、时三者合一，六安指纹考勤，去除考勤，指纹考勤门禁系统，为公司省去不必要的加班费用付出。
对企业职员的人事出勤进行公正合理并有效、科学的管理已成为各单位面临的现实课题。
机械打卡机：简单直观，无需计算机知识，价格相对较低;但统计繁琐，人脸指纹考勤机，每月换卡，机械故障率高(卡槽容易损坏)，适合100人以下的单位或企业。

人脸识别考勤机：这个设备的也是近两年国内才开始普及的，好处的身份识别性，但是存在于对使用环境的限制，不能在户外光照度过高的地区以及不能在户外使用。
人脸识别考勤机主要用于公司职员的出勤计算，职员签到时通过摄像机收集职员面部照片。
然后，通过面部识别算法从收集的照片中获取特征值，并与数据库中事先存储的员工面部照片的特征值进行比较分析。
考勤机是公司需要的设备，公司管理人员可以根据考勤机的记录了解员工的工作状态。
从纸卡考勤机到人脸识别考勤机，考勤机经历了一次又一次的技术创新和产品换代，指纹考勤门禁，实现了从“”到“刷脸”的转变。

因为经过射频感应识别，一起不需求实时比对，所以考勤速度更块。
指纹考勤机识别用户指纹，准确记录员工到岗以及离岗时间，通过考勤软件，管理员可以对指纹记录和考勤记录等数据进行管理，以及设置相关的参数等。
人脸识别考勤机可以有效上班期间的代打卡现象。
正是因为这种特性，人脸识别考勤机既具备指纹考勤机的防替打卡特性，又具备感应考勤机的优点。
两者比较有以下优点：

指纹考勤门禁系统-合肥新高(在线咨询)-六安指纹考勤由合肥新高电子有限公司提供。
合肥新高电子有限公司是安徽 合肥 ,门禁考勤系统的见证者，多年来，公司贯彻执行科学管理、创新发展、诚实守信的方针，满足客户需求。
在合肥新高领导携全体员工热情欢迎各界人士垂询洽谈，共创合肥新高更加美好的未来。